01
全员心理健康测评
100+专业量表，一人一档
在线集体施测，覆盖情绪、压力、睡眠、倦怠等核心维度。 一人一档生成个人报告，同步输出团体整体概览。
- 保密作答，结果不外泄
- 多维度覆盖，全面筛查
- 组织报告，直观清晰
适合：了解组织心理健康状态
FOR ORGANIZATIONS
组织心理
为央企、国企与机关事业单位提供定制化、专业化、体系化的职工心理服务体系 —— 职工心理关爱、安全生产+心理、危机干预等
8年
专注职工心理服务
100+
服务单位
12 家
安全生产+心理实践
项目陆续获得行业组织与主管部门认可，证书原件可查验。 案例与数据已脱敏，不构成效果承诺。
HONORS & RECOGNITION
- 2025阳光企业优秀案例国家心理健康和精神卫生防治中心
- 2025心理健康促进企业发展优秀成果一等奖中国文化管理协会
- 2025四川省国有企业优秀企业文化案例四川省国资委党委
服务内容
企业服务总览
组织心理服务
幸福组织，从日常关爱到危机兜底
针对政企单位不同规模、管理目标与阶段需求，提供分层分类的心理服务：从标配式员工心理关爱福利，到匹配组织目标的定制化体系建设，再到突发心理危机的专项兜底处置。
支持 300 人以上单位体系化采购，也支持小规模单位基础服务与单项服务选配。
①普惠关爱・基础保障
标配员工心理福利，筑牢日常心理防线
02
心理咨询热线
日常情绪疏导，随时可倾诉
工作日专属心理咨询热线，员工可随时致电倾诉情绪困扰、工作压力。 专业咨询师在线倾听，提供初步疏导与实用建议。
- 专业咨询师服务
- 保密签约，安全放心
- 便捷接入，24小时可预约
适合：需要日常心理支持的全员
03
精品心理课程/团辅
聚焦共性问题，集体赋能
围绕压力调节、情绪管理、职场适应等通用主题，开展互动性培训或小型团体辅导。 在互动中疏导情绪，学习可落地的日常心理技巧。
- 小班互动，体验感强
- 主题通用，覆盖全员
- 实用技巧，即学即用
团队通用心理赋能需求
②体系建设・定制服务
匹配组织管理目标，搭建可追溯、可汇报的完整机制。
01
服务台账与季度报告
数据说话，成果有依据
全程记录服务开展情况，建立标准化服务台账。按季度汇总服务数据与风险分布，输出团体分析报告与年度总结，可直接用于工作汇报。
- 按季输出正式报告
- 数据可追溯，验收有据
适合：需要定期汇报工作成效的部门
02
分层定制心理培训
按需排课，分层精准赋能
针对管理者、一线员工、安全岗位等不同人群，定制差异化培训内容。 管理者学风险识别与转介，一线学情绪压力调节。
- 分层授课，精准匹配
- 按需定制课程内容
- 实用落地，易学易用
适合：有分层能力提升需求的单位
03
安全生产+心理专项
把心理融入安全生产管理
针对高危岗位、一线班组，定制安全心理评估与专项训练。 从心理层面降低安全风险，助力安全生产管理落地。
- 贴合安全生产场景
- 专项评估 + 训练
- 降低安全心理风险
适合：有安全生产责任的一线单位
③危机干预・专项兜底
突发心理事件应急处置，24 小时分级响应托底。
01
24h 危机干预专线
全年无休，平均 5 分钟响应
开通 24 小时专属心理危机专线，全年无休值守。接到求助后平均 5 分钟内响应，按风险等级启动三级预警机制。
02
分级处置与现场支持
分级响应，严重个案到场处置
一般风险个案线上专业疏导，高风险个案协调现场处置。协助严重个案对接专业医疗机构转介，全程规范跟进。
03
全流程档案留痕
全程记录，可追溯可汇报
每笔危机干预事件全程规范记录，建立专项档案。处置流程、结果全留痕，事件可追溯、可汇报，满足管理合规要求。
BUDGET
费用与预算
不按人头抽成，不做隐形加价；首次需求评估不收费。
300 人以内01
8 万起 / 年
全员体检 + 咨询热线 + 团辅 4 场
300 ~ 1000 人02
15 万起 / 年
增加 24h 危机专线 + 季度报告
1000 人以上03
按方案核算
含咨询师驻场、多层级响应与定制培训
常见档位示例，最终按服务清单与人数核算；3 个工作日内出正式报价。
开启合作
留下单位与需求，专属顾问 1 个工作日内对接，3 个工作日内给出方案与报价。
- 01需求沟通
1 个工作日内专人联系
- 02方案设计
3 个工作日内出报价
- 03签约落地
1月内完成合同与启动
- 04服务交付
专属顾问全程跟进
- 05复盘优化
季度报告，年度复盘
- 对接人
- 企业服务顾问〔示例：请填写真实对接人〕
- 服务电话
- 199-8207-8906
- 企业邮箱
- hexinpsy@sina.com
- 可索取材料
- 服务菜单 · 资质文件 · 协议模板
提交需求，索取服务菜单
涉及员工个人信息的环节，均按《个人信息保护法》签署保密与数据处理协议。
CASE STUDIES
两个项目，看清怎么落地
经客户授权脱敏后呈现；具体做法与节奏可在沟通时进一步了解。
能源集团 · 5000 人
年度 EAP 项目
- 客户挑战
- 一线班组分散、倒班作业，心理服务难触达，安全生产心理管理需求迫切。
- 解决方案
- 全员心理体检 + 24h 危机专线 + 季度团体报告，配套安全心理专项模块，配专属顾问对接工会。
- 项目成果
- 连续续约 3 年；危机个案平均 5 分钟响应；员工心理风险识别率提升 72%，团队心理韧性显著提升。
市属学校 · 12 所
心理服务进校园
- 客户挑战
- 教师职业压力大，家校沟通冲突频发。
- 解决方案
- 教师心理体检 + 团体辅导 + 家长沟通课堂，按学期分批开展。
- 项目成果
- 覆盖 12 所学校，测评与团辅同步落地。
想让员工先免费测一次？
小程序内匿名完成，几分钟出结果；集体施测由我们的顾问组织，不用单位自己发问卷。
案例信息经客户授权后脱敏使用；数据仅供参考，不构成效果承诺。
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索取服务菜单
提交单位名称、员工人数与关注的问题，3 个工作日内给出方案与报价。
- 保密与数据合规
- 全员签署保密协议；测评数据境内存储，单位仅获得团体报告，不获取员工个人结果